[vc_row css=”.vc_custom_1694414673830{margin-top: 90px !important;}”][vc_column offset=”vc_hidden-lg vc_hidden-md vc_hidden-sm vc_hidden-xs”][vc_column_text]<\/p>\n
Im Einklang mit der Informationspflicht gem\u00e4\u00df dem Gesetz 34\/2002 \u00fcber Dienste der Informationsgesellschaft und des elektronischen Gesch\u00e4ftsverkehrs (LSSI-CE) vom 11. Juli werden nachstehend die folgenden allgemeinen Informationen \u00fcber diese Website bereitgestellt:<\/p>\n
Die Eigent\u00fcmerschaft dieser Website, www.rankworkers.es<\/u>, (nachfolgend als “Website” bezeichnet)<\/p>\n
liegt bei:<\/b> valideron – Consultor\u00eda Informatica S.L.<\/u>, mit der USt-IdNr.: B56243371<\/span> und eingetragen im: Handelsregister von Valencia<\/span> mit folgenden Registrierungsdaten: Band 11420, Buch 8698, Blatt 37, Abschnitt 8, Seite V 212530, Eintrag 1<\/span>, dessen Vertreter ist: Gerbl Timmy<\/u>, und dessen Kontaktdaten lauten:<\/p>\n Adresse:<\/b> Gran V\u00eda Fernando Cat\u00f3lico Nr. 5 – T\u00fcr 8 – 46008 Valencia (Valencia)<\/u><\/p>\n Kontakttelefon:<\/b> <u”>+34 652 527 033<\/p>\n Kontakt-E-Mail:<\/b> info@creadoba.es<\/u><\/p>\n [\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=”.vc_custom_1694416909213{margin-top: 10px !important;}”][vc_column][vc_column_text]<\/p>\n Gegenstand der Bedingungen:<\/strong> Die Website<\/p>\n Der Zweck dieser Allgemeinen Gesch\u00e4ftsbedingungen (im Folgenden “Bedingungen”) besteht darin, den Zugang und die Nutzung der Website zu regeln. Im Sinne dieser Bedingungen bezieht sich die Bezeichnung “Website” auf das \u00e4u\u00dfere Erscheinungsbild der Bildschirmschnittstellen, sowohl in statischer als auch in dynamischer Form, d.h. auf die Navigationsstruktur, sowie auf alle Elemente, die sowohl in den Bildschirmschnittstellen als auch in der Navigationsstruktur integriert sind (im Folgenden “Inhalte”) und auf alle Dienste oder Ressourcen, die den Benutzern gegebenenfalls angeboten werden (im Folgenden “Dienste”).<\/p>\n rankworkers beh\u00e4lt sich das Recht vor, die Pr\u00e4sentation und Konfiguration der Website sowie der Inhalte und Dienste, die darin enthalten sein k\u00f6nnen, jederzeit und ohne vorherige Ank\u00fcndigung zu \u00e4ndern. Der Benutzer erkennt an und akzeptiert, dass rankworkers jederzeit einen oder mehrere dieser Bestandteile der Website oder den Zugang zu ihnen unterbrechen, deaktivieren und\/oder stornieren kann.<\/p>\n Der Zugang des Benutzers zur Website erfolgt frei und ist in der Regel kostenlos, ohne dass der Benutzer eine Gegenleistung erbringen muss, um davon profitieren zu k\u00f6nnen, es sei denn, es handelt sich um die Kosten f\u00fcr die Verbindung \u00fcber das Telekommunikationsnetzwerk, die vom vom Benutzer gew\u00e4hlten Zugangsprovider bereitgestellt wird.<\/p>\n Die Nutzung einiger Inhalte oder Dienste der Website kann eine vorherige Anmeldung oder Registrierung des Benutzers erfordern.<\/p>\n Der Zugang, die Navigation und die Nutzung der Website sowie der Bereiche, die zur Interaktion zwischen den Benutzern, dem Benutzer und rankworkers, wie beispielsweise Kommentare und\/oder Blogging-Bereiche, bereitgestellt werden, verleihen dem Benutzer den Status eines Nutzers. Daher akzeptiert der Benutzer, sobald er die Website besucht, alle hier festgelegten Bedingungen sowie ihre sp\u00e4teren \u00c4nderungen, unbeschadet der Anwendung der entsprechenden gesetzlichen Bestimmungen, die im jeweiligen Fall zwingend anzuwenden sind. Angesichts der Bedeutung des Vorstehenden wird dem Benutzer empfohlen, diese bei jedem Besuch der Website zu lesen.<\/p>\n Die Website von rankworkers bietet eine Vielzahl von Informationen, Diensten und Daten. Der Benutzer \u00fcbernimmt die Verantwortung, die Website ordnungsgem\u00e4\u00df zu nutzen.<\/p>\n Diese Verantwortung erstreckt sich auf die Nutzung von Informationen, Inhalten und\/oder Diensten und Daten, die von rankworkers angeboten werden, ohne gegen diese Bedingungen, das Gesetz, die Moral oder die \u00f6ffentliche Ordnung zu versto\u00dfen oder anderweitig die Rechte Dritter zu verletzen oder den Betrieb der Website zu beeintr\u00e4chtigen.<\/p>\n Die Richtigkeit und Rechtm\u00e4\u00dfigkeit der vom Benutzer in den von rankworkers bereitgestellten Formularen zur Registrierung f\u00fcr bestimmte Inhalte oder Dienste der Website angegebenen Informationen. In jedem Fall wird der Benutzer rankworkers unverz\u00fcglich \u00fcber jegliche Umst\u00e4nde informieren, die einen Missbrauch der in diesen Formularen registrierten Informationen erm\u00f6glichen k\u00f6nnten, wie beispielsweise Diebstahl, Verlust oder unbefugter Zugriff auf Benutzeridentifikatoren und\/oder -passw\u00f6rter, um eine sofortige Stornierung vorzunehmen.<\/p>\n rankworkers beh\u00e4lt sich das Recht vor, alle Kommentare und Beitr\u00e4ge zu entfernen, die gegen das Gesetz versto\u00dfen, die W\u00fcrde der Person verletzen, diskriminierend, fremdenfeindlich, rassistisch, pornografisch, Spam, jugendgef\u00e4hrdend oder gegen die \u00f6ffentliche Ordnung oder Sicherheit versto\u00dfen oder die nach ihrer Auffassung nicht f\u00fcr die Ver\u00f6ffentlichung geeignet sind.<\/p>\n In jedem Fall \u00fcbernimmt rankworkers keine Verantwortung f\u00fcr die von den Benutzern in Kommentaren oder anderen Blogging- oder Beteiligungswerkzeugen ge\u00e4u\u00dferten Meinungen.<\/p>\n Der einfache Zugang zu dieser Website f\u00fchrt nicht dazu, dass zwischen rankworkers und dem Benutzer eine kommerzielle Beziehung entsteht.<\/p>\n Der Benutzer erkl\u00e4rt, vollj\u00e4hrig zu sein und \u00fcber ausreichende rechtliche Kapazit\u00e4t zu verf\u00fcgen, um sich an diese Bedingungen zu binden. Daher richtet sich diese Website von rankworkers nicht an Minderj\u00e4hrige. rankworkers lehnt jede Verantwortung f\u00fcr die Nichteinhaltung dieser Anforderung ab.<\/p>\n Die Website richtet sich haupts\u00e4chlich an Benutzer, die in Spanien ans\u00e4ssig sind. rankworkers garantiert nicht, dass die Website die Gesetze anderer L\u00e4nder vollst\u00e4ndig oder teilweise einh\u00e4lt. Wenn der Benutzer an einem anderen Ort wohnt oder seinen Wohnsitz hat und sich entscheidet, auf die Website zuzugreifen und\/oder darin zu navigieren, geschieht dies auf eigene Gefahr. Der Benutzer muss sicherstellen, dass dieser Zugriff und diese Navigation den \u00f6rtlichen Gesetzen entsprechen, die f\u00fcr ihn gelten, und rankworkers \u00fcbernimmt keine Verantwortung f\u00fcr m\u00f6gliche Folgen dieses Zugriffs.<\/p>\n rankworkers garantiert nicht die Kontinuit\u00e4t, Verf\u00fcgbarkeit und N\u00fctzlichkeit der Website sowie der Inhalte oder Dienste. rankworkers wird sein Bestes tun, um den ordnungsgem\u00e4\u00dfen Betrieb der Website sicherzustellen, \u00fcbernimmt jedoch keine Verantwortung daf\u00fcr, dass der Zugriff auf diese Website unterbrechungsfrei erfolgt oder fehlerfrei ist.<\/p>\n rankworkers \u00fcbernimmt ebenfalls keine Verantwortung oder Garantie daf\u00fcr, dass der Inhalt oder die Software, auf die \u00fcber diese Website zugegriffen werden kann, fehlerfrei ist oder das Computersystem (Software und Hardware) des Benutzers besch\u00e4digt. In keinem Fall haftet rankworkers f\u00fcr Verluste, Sch\u00e4den oder Sch\u00e4den jeglicher Art, die durch den Zugriff, die Navigation und die Nutzung der Website verursacht werden, einschlie\u00dflich solcher, die durch Computersysteme verursacht werden oder durch die Einf\u00fchrung von Viren verursacht werden.<\/p>\n rankworkers haftet auch nicht f\u00fcr Sch\u00e4den, die Benutzern durch unsachgem\u00e4\u00dfe Nutzung dieser Website entstehen k\u00f6nnten. Insbesondere haftet rankworkers in keiner Weise f\u00fcr Ausf\u00e4lle, Unterbrechungen, M\u00e4ngel oder Defekte in den Telekommunikationssystemen, die auftreten k\u00f6nnen.<\/p>\n Es wird darauf hingewiesen, dass die Website von rankworkers den Benutzern Mittel zur Verf\u00fcgung stellt oder zur Verf\u00fcgung stellen kann, um auf Websites zuzugreifen, die Dritten geh\u00f6ren und\/oder von Dritten verwaltet werden, wie beispielsweise Links, Banner, Schaltfl\u00e4chen, Verzeichnisse und Suchmaschinen.<\/p>\n Die Bereitstellung dieser Links, Verzeichnisse und Suchmaschinen auf der Website soll den Benutzern das Suchen und den Zugriff auf im Internet verf\u00fcgbare Informationen erleichtern und sollte nicht als Empfehlung oder Einladung zur Besichtigung dieser Websites betrachtet werden.<\/p>\n rankworkers bietet gesponserte Inhalte, Anzeigen und\/oder Partnerlinks. Die Informationen in diesen Partnerlinks oder eingef\u00fcgten Anzeigen werden von den Werbetreibenden selbst bereitgestellt, daher \u00fcbernimmt rankworkers keine Verantwortung f\u00fcr m\u00f6gliche Ungenauigkeiten oder Fehler in den Anzeigen, noch garantiert es in irgendeiner Weise die Erfahrung, Integrit\u00e4t oder Verantwortung der Werbetreibenden oder die Qualit\u00e4t ihrer Produkte und\/oder Dienstleistungen.<\/p>\n Dar\u00fcber hinaus garantiert es auch nicht die technische Verf\u00fcgbarkeit, Genauigkeit, Wahrheit, G\u00fcltigkeit oder Legalit\u00e4t von Websites, die nicht in seinem Besitz sind und \u00fcber die Links zugegriffen werden kann.<\/p>\n rankworkers wird den Inhalt anderer Websites in keinem Fall \u00fcberpr\u00fcfen oder kontrollieren, noch billigen, \u00fcberpr\u00fcfen oder f\u00fcr Produkte und Dienstleistungen, Inhalte, Dateien und anderes Material verantwortlich sein, das auf den verlinkten Websites vorhanden ist.<\/p>\n rankworkers \u00fcbernimmt keine Verantwortung f\u00fcr Sch\u00e4den und Verluste, die durch den Zugang, die Nutzung, die Qualit\u00e4t oder die Legalit\u00e4t der Inhalte, Kommunikationen, Meinungen, Produkte und Dienstleistungen auf Websites verursacht werden, die nicht von rankworkers verwaltet werden und auf die \u00fcber diese Website zugegriffen werden kann.<\/p>\n Der Benutzer oder Dritte, die einen Hyperlink von einer anderen Webseite zu der Website von rankworkers herstellen, sollten wissen, dass:<\/p>\n Es ist nicht gestattet, Teile oder Teile der Inhalte und\/oder Dienste der Website ohne ausdr\u00fcckliche Genehmigung von rankworkers ganz oder teilweise zu reproduzieren.<\/p>\n Es ist auch nicht gestattet, falsche, ungenaue oder falsche Aussagen \u00fcber die Website von rankworkers oder ihre Inhalte und\/oder Dienste zu machen.<\/p>\n Mit Ausnahme des Hyperlinks darf die Website, auf der der Hyperlink eingerichtet ist, keine Elemente dieser Website enthalten, die durch das spanische Recht als geistiges Eigentum gesch\u00fctzt sind, es sei denn, rankworkers hat ausdr\u00fccklich zugestimmt.<\/p>\n Die Einrichtung des Hyperlinks bedeutet nicht, dass eine Beziehung zwischen rankworkers und dem Eigent\u00fcmer der Website, von der aus der Link erstellt wird, besteht, oder dass rankworkers die Inhalte, Dienste und\/oder Aktivit\u00e4ten auf dieser Website kennt und akzeptiert, und umgekehrt.<\/p>\n rankworkers ist Inhaber aller geistigen und gewerblichen Schutzrechte an der Website sowie an den darin enthaltenen Elementen (beispielsweise Bilder, Ton, Audio, Video, Software oder Texte, Marken oder Logos, Farbkombinationen, Struktur und Design, Auswahl der verwendeten Materialien, Computerprogramme, die f\u00fcr den Betrieb, den Zugang und die Nutzung erforderlich sind usw.). Diese sind daher als geistiges Eigentum nach spanischem Recht gesch\u00fctzt, wobei sowohl das spanische und europ\u00e4ische Recht in diesem Bereich als auch die von Spanien unterzeichneten internationalen Vertr\u00e4ge gelten.<\/p>\n Alle Rechte vorbehalten. Gem\u00e4\u00df dem Gesetz \u00fcber geistiges Eigentum ist ausdr\u00fccklich untersagt, die vollst\u00e4ndigen oder teilweisen Inhalte dieser Website zu kommerziellen Zwecken zu reproduzieren, zu verteilen oder \u00f6ffentlich zug\u00e4nglich zu machen, einschlie\u00dflich der Bereitstellung in elektronischer Form auf jedem technischen Medium, ohne die Genehmigung von rankworkers.<\/p>\n Der Benutzer verpflichtet sich, die geistigen und gewerblichen Schutzrechte von rankworkers zu respektieren. Er kann die Elemente der Website anzeigen, sogar ausdrucken, kopieren und auf der Festplatte seines Computers oder einem anderen physischen Medium speichern, vorausgesetzt, dies dient ausschlie\u00dflich seiner pers\u00f6nlichen Nutzung. Der Benutzer darf jedoch keinen Schutzmechanismus oder Sicherheitssystem entfernen, \u00e4ndern oder manipulieren, der auf der Website installiert ist.<\/p>\n Falls der Benutzer oder Dritte der Ansicht ist, dass Inhalte auf der Website gegen Schutzrechte des geistigen Eigentums versto\u00dfen, muss dies sofort rankworkers \u00fcber die Kontaktdaten im Abschnitt “ALLGEMEINE INFORMATIONEN” dieser rechtlichen Hinweise und Bedingungen mitteilen.<\/p>\n rankworkers beh\u00e4lt sich das Recht vor, zivil- oder strafrechtliche Ma\u00dfnahmen zu ergreifen, die es f\u00fcr erforderlich h\u00e4lt, aufgrund des unsachgem\u00e4\u00dfen Gebrauchs der Website und der Inhalte oder wegen Nichterf\u00fcllung dieser Bedingungen.<\/p>\n Die Beziehung zwischen dem Benutzer und rankworkers unterliegt den aktuellen und in Spanien geltenden Gesetzen. Falls es zu Streitigkeiten \u00fcber die Auslegung und\/oder Anwendung dieser Bedingungen kommt, werden die Parteien ihre Konflikte der ordentlichen Gerichtsbarkeit unterwerfen und den Gerichten und Gerichtsst\u00e4nden, die nach dem Gesetz zust\u00e4ndig sind.<\/p>\nII. ALLGEMEINE GESCH\u00c4FTSBEDINGUNGEN<\/h4>\n
Der Benutzer<\/h5>\n
III. ZUGANG UND NAVIGATION AUF DER WEBSITE: AUSSCHLUSS VON GARANTIEN UND HAFTUNG<\/h4>\n
IV. LINK-RICHTLINIEN<\/h4>\n
V. GEISTIGES UND INDUSTRIELLES EIGENTUM<\/h4>\n
VI. RECHTLICHE MASSNAHMEN, ANWENDBARES RECHT UND GERICHTSBARKEIT<\/h4>\n